Das Medium Video bietet entscheidende Vorteile bei der Suche nach den richtigen Kandidaten für Ihr Unternehmen. Anders als Texte können Videos helfen, Emotionen zu vermitteln und Menschen für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Beim Betrachten dieser Videos können sich Kandidaten ein besseres Bild vom Unternehmen und der Stelle machen. So treffen sie eine fundierte Entscheidung über eine mögliche Bewerbung. Für 76% aller Kandidaten ist die Unternehmenskultur entscheidend für ihre Bewerbung. Unternehmen erhalten somit eher geeignete Kandidaten.
Seien wir ehrlich! Wie sieht der Recruiting-Prozess mit klassischen Stellenanzeigen aus? Die Anzeigen haben alle das gleiche Erscheinungsbild. Kaum jemand liest sie ganz durch und sie können nicht in Social Media-Kanälen geteilt werden.Sie geben einfach keinen Einblick ins Unternehmen.
Ein Jobvideo dagegen vermittelt ein Gefühl für das Unternehmen, für die Menschen, die dort arbeiten, wie sie aussehen, wie sie auftreten. Video ist das perfekte Medium dafür.
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Weniger zeitaufwendig und viel wirtschaftlicher ist das Jobvideo von metru. Es handelt sich um eine videobasierte Stellenanzeige, die einfach und bequem mit unserer metru Recruit App produziert wird. Die App übernimmt alle Aufgaben, die bei der Medienproduktion anfallen.
Wir haben auch das derzeitige konventionelle Konzept von Jobbörsen überdacht, da wir glauben, dass Stellenanzeigen immer noch eine wichtige Rolle spielen. Allerdings müssen sie durch das Medium Video ergänzt werden. Das Video vermittelt dem Bewerber einen Eindruck vom Unternehmen, und er kann bei Interesse weitere Informationen abrufen.
Eine teure Hochglanzproduktion ist kein Garant für ein erfolgreiches Employer Branding Video oder Jobvideo. Viel wichtiger sind Authentizität und die Wirkung des Videos auf den Betrachter. Sie brauchen nicht unbedingt eine große Medienproduktion.
Die intelligente Lösung von metru nimmt Sie an die Hand und führt Sie schnell und einfach durch den Prozess. Mit der metru Recruiter App werden alle Aufgaben wie Regie, Schnitt, Animation und Sounddesign automatisch für Sie erledigt. So entsteht das professionelle Video in nur 10 Minuten. Die App ist das Ergebnis unserer Know-hows in der Videoproduktion und der Verwendung der Bildsprache aus 13 Jahren Erfahrung.
mehr Bewerbungen durch videobasierte Stellenanzeigen
der Personaler gehen davon aus, dass Stellenausschreibungen in Zukunft weniger Text und mehr audiovisuelle Formate enthalten werden.
der Kandidaten sagen, dass ein Video für die Bewerbung entscheidend ist.
Videos gewinnen im heutigen Recruiting immer mehr an Bedeutung. Stellenanzeigen mit Video haben bereits bis zu 12% mehr Zugriffe als ohne Video. Auf Facebook haben Videos mit 8,7% die höchste organische Reichweite.
Im Jahr 2020 werden 82% des gesamten Internets aus Videos bestehen. Stellenanzeigen, die mit einem guten Video angereichert sind, machen für 2 von 3 Betrachtern Sinn.
Entdecken Sie Next Level Recruiting in der Praxis — und starten Sie mit uns eine Reichweitenrakete!
Wichtig! Laden Sie nicht die metru App herunter, sondern die metru Recruit App! Nur diese ermöglicht es Ihnen, ein Video für Ihre Stellenanzeige zu drehen.
Bevor Sie mit der Aufnahme beginnen, bereiten Sie kurz vor, was Sie zeigen und sagen wollen. Sie können Ihre eigenen Prioritäten setzen oder unsere Leitfragen verwenden. Starten Sie dann die Aufnahme.
Nachdem die Videos aufgezeichnet wurden, können Sie sie zuschneiden und ein Logo für den Video-Opener auswählen. Zur Begleitung des gesprochenen Wortes stehen verschiedene Sounddateien zur Auswahl.
Die App übernimmt alle Aufgaben der Medienproduktion. Sie fügt automatisch den Opener und die von Ihnen produzierten Aufnahmen zusammen, fügt ein Outro hinzu und unterlegt das Video mit Musik.
Wir bieten Ihnen die richtigen Tools für einen effizienteren Bewerbungsprozess. Unser Support Team steht Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite. Rufen Sie uns an:
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